| Dozent/in |
Dr. Patrick Hofstetter; Reto Wegmann, MA, Hofstetter / Wegmann |
| Veranstaltungsart |
Seminar |
| Code |
FS211536 |
| Semester |
Frühjahrssemester 2021 |
| Durchführender Fachbereich |
Wirtschaftswissenschaften |
| Studienstufe |
Master |
| Termin/e |
Mo, 10.05.2021, 10:00 - 22:00 Uhr
Di, 11.05.2021, 07:30 - 17:30 Uhr
Mi, 12.05.2021, 07:30 - 15:30 Uhr
Mo, 17.05.2021, 10:00 - 22:00 Uhr
Di, 18.05.2021, 07:30 - 20:00 Uhr
Mi, 19.05.2021, 07:30 - 20:00 Uhr
Do, 20.05.2021, 07:30 - 18:00 Uhr
Fr, 21.05.2021, 07:30 - 12:00 Uhr |
| Umfang |
Blockveranstaltung |
| Turnus |
10. – 12. Mai 2021 / 17. – 21. Mai 2021
Arbeitstage variieren gemäss Terminliste. |
| Inhalt |
Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer werden integriert in der Abschlussklasse des «MAS in Effective Leadership». Dieser wiederum stellt – zusammen mit den Seminarteilnehmenden – in einer einwöchigen Simulationsübung in Echtzeit das Organisationskomitee einer internationalen Konferenz in der Zentralschweiz dar. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer übernehmen innerhalb dieses Komitees und integriert in ein Team von erfahrenen Führungspersonen eine eigene Rolle mit eigenen Verantwortlichkeiten.
Im Seminar geht es darum, erlernte Prozesse im Team so anzuwenden, dass das ganze Team im sich in Echtzeit entfaltenden Übungsszenario zum Erfolg gelangen kann. Parallel dazu bearbeiten alle Teilnehmerinnen und Teilnehmer individuell eine Aufgabe zur persönlichen Reflexion der Leistung. Mit dieser Präsentation wird die Blockveranstaltung abgeschlossen (keine Nachbearbeitung).
Das Seminar bildet eine einmalige Möglichkeit für motivierte Studierende, sich in Partnerschaft mit Teilnehmenden einer berufsbegleitenden Weiterbildung einem anspruchsvollen und realistischen Übungsszenario in Echtzeit zu stellen und so in einem betreuten Umfeld an den eigenen Fähigkeiten zu arbeiten.
Alle Teilnehmerinnen und Teilnehmer (Weiterbildungs- und Masterstudierende) haben Anspruch, während 20% der Blockveranstaltung abwesend zu sein und/oder anderen Tätigkeiten nachzugehen (Vorbereitung anderer Prüfungen, berufliche Tätigkeit, private Angelegenheiten). Die aktive Gestaltung der individuellen Arbeitsbelastung ist Teil des Teambildungs- und Arbeitsteilungsprozesses und liegt bewusst in der Verantwortung der Teilnehmerinnen und Teilnehmer.
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| Lernziele |
Die Studierenden kommunizieren offen, kritisch-konstruktiv und umfassend; sprechen Probleme / Konflikte in jeder Lage an und nehmen konstruktive Haltungen ein; erkennen und beurteilen finanzielle Auswirkungen; tragen aktiv-konstruktiv zur Lösungsfindung bei, statt Probleme zu delegieren; erkennen Möglichkeiten und Chancen für das Team; stellen die Vernetzung aller Bereiche sicher (z.B. Sicherheit - Gastro - Events); wirken proaktiv an Zielerreichung des Teams in allen Lagen mit (Denken im Gesamtrahmen); unterbreiten konstruktive Lösungsansätze (begründete Vorschläge); akzeptieren Rolle/Aufgabe (Integration im Team); denken aktiv mit; stellen den Informationsfluss im Team sicher; präsentieren klar, strukturiert; begründen Anträge; zeigen sicheres Auftreten; nehmen eine konstruktive Haltung mit Anspruchsgruppen des Teams / Auftraggebers ein; vertreten den Auftraggeber / das Team als ‘Botschafter’ (Verkäufer; Kundenorientierung). |
| Voraussetzungen |
Masterstudierende Wirtschaft; Seminar «Praxisorientierte Managementprozesse mit Beispielen aus dem HRM» bestanden. Aufnahme «sur dossier» möglich. |
| Sprache |
Deutsch |
| Begrenzung |
7 Teilnehmende |
| Anmeldung |
Für den Besuch der Lehrveranstaltung / Übung wird die Einschreibung über die E-Learning-Plattform OLAT vorausgesetzt. Die Einschreibung ist vom 8.2. bis 5.3.2021 möglich. Die Studierenden sind selbst dafür verantwortlich, die Anrechenbarkeit der Lehrveranstaltung an ihren Studiengang zu überprüfen.
Direktlink zum OLAT-Kurs:
https://lms.uzh.ch/url/RepositoryEntry/16940630173
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| Prüfung |
Individuelle Leistung in der Blockveranstaltung wird benotet (2/3) und ergibt im gewichteten Mittel mit der Einzelpräsentation (1/3) die Schlussnote.
***WICHTIG*** Um Credits zu erwerben ist eine Anmeldung über das UniPortal im Zeitraum der OLAT-Einschreibung, d.h. vom 08.02. bis 05.03.2021, ZWINGEND ERFORDERLICH. |
| Abschlussform / Credits |
Einzel-/Gruppen-Präsentation; Individuelle Leistung in der Blockveranstaltung / 4.5 Credits
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| Hinweise |
Die Anzahl Teilnehmende ist beschränkt auf 7, um eine intensive Betreuung sicherzustellen.
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| Hörer-/innen |
Nein |
| Kontakt |
patrick.hofstetter@unilu.ch |
| Anzahl Anmeldungen |
6 von maximal 7 |
| Literatur |
Prozess zur Lösung komplexer Entscheidungsprobleme: Ein heuristischer Ansatz. Grünig, Rudolf und Kühn, Richard. 5. Auflage (2017), Springer. |