| Dozent/in |
Dr. phil. Astrid Rimbach |
| Veranstaltungsart |
Vorlesung |
| Code |
FS231026 |
| Semester |
Frühjahrssemester 2023 |
| Durchführender Fachbereich |
Gesundheitswissenschaften |
| Studienstufe |
Bachelor |
| Termin/e |
Fr, 24.02.2023, 12:15 - 16:00 Uhr, HS 5
Fr, 03.03.2023, 12:15 - 16:00 Uhr, HS 5
Fr, 10.03.2023, 08:15 - 12:00 Uhr, Inseliquai 10 INE 214
Fr, 17.03.2023, 08:15 - 12:00 Uhr, Inseliquai 10 INE 214
Fr, 24.03.2023, 08:15 - 12:00 Uhr, Inseliquai 10 INE 220
Fr, 31.03.2023, 08:15 - 12:00 Uhr, HS 13
Fr, 21.04.2023, 08:15 - 12:00 Uhr, Inseliquai 10 INE 214
Fr, 28.04.2023, 08:15 - 12:00 Uhr, Inseliquai 10 INE 214
Fr, 05.05.2023, 08:15 - 12:00 Uhr, 4.B02
Fr, 12.05.2023, 08:15 - 12:00 Uhr, HS 13
Fr, 19.05.2023, 08:15 - 12:00 Uhr, Inseliquai 10 INE 214
Fr, 26.05.2023, 08:15 - 12:00 Uhr, Inseliquai 10 INE 214
Fr, 02.06.2023, 08:15 - 12:00 Uhr, Inseliquai 10 INE 214 |
| Weitere Daten |
• Expert:innen-Inputs aus der Praxis
• Projektwerkstatt im Semester |
| Umfang |
4 Semesterwochenstunden |
| Inhalt |
• Arbeitswelt heute – aktuelle Herausforderungen
• Arbeitsbedingungen und Gesundheit: Belastung, Beanspruchung und Stress
• Betriebliches Demografie- und Gesundheitsmanagement - Grundlagen, Ziele, Prinzipien und Handlungsfelder im integrierten Managementansatz
• Strukturen und Prozesse, Analyse- und Interventionsinstrumente, Maßnahmenplanung und -umsetzung, Evaluation/Wirksamkeitsmessung
• Konzeptentwicklung und Prozessschritte im betrieblichen Demografie- und Gesundheitsmanagement
• Konzepte alternsgerechter Arbeits- und Organisationsgestaltung
• Methoden der Partizipation sowie der Prozess- und Projektsteuerung, Moderation von Gesundheitszirkeln
• Health Oriented Leadership
• Grundlagen der Organisationsentwicklung
• Kooperationen mit internen/externen Akteur:innen
• Information und Kommunikation von Gesundheit im Betrieb
• Ökonomischer Nutzen, Indikatoren und Effizienzanalysen
• Aktuelle Forschungsergebnisse und Modelle guter Praxis |
| Lernziele |
In der späteren Tätigkeit als Fachperson Health Science wird ein umfassendes Fach- und Methodenwissen zum Erhalten sowie Fördern von Gesundheit und Arbeitsfähigkeit von Mitarbeitenden in Organisationen vorausgesetzt. Im Kurs betriebliches Demografie- und Gesundheitsmanagements wird ein detailtiefer Überblick über dieses Handlungsfeld und seine Vielfältigkeit gegeben und anwendungsorientiert erprobt. Es wird der Frage nachgegangen, wie der integrierte Managementansatz des betrieblichen Demografie- und Gesundheitsmanagements unter Anwendung wissenschaftlicher Erkenntnisse sowie Methoden entwickelt, geplant, durchgeführt und evaluiert werden kann.
Die Studierenden:
• lernen die Grundlagen, Leitideen, Prinzipien und Konzepte des betrieblichen Demografie- und Gesundheitsmanagements kennen.
• erhalten eine Übersicht zu der Struktur und Koordination sowie zu den Kernprozessen und Phasen im integrierten Managementprozess.
• entwickeln ein Verständnis für ein betriebliches Demografie- und Gesundheitsmanagements als Organisationsentwicklungsprozess.
• werden in die zentralen Handlungsfelder eingeführt und kennen deren gesetzliche Grundlagen.
• erfahren die wesentlichen Faktoren für die Gesundheitserhaltung und Gesundheitsgefährdung in der beruflichen Arbeit.
• sind in der Lage, sich aktiv an der Entwicklung und Umsetzung eines betrieblichen Demografie- und Gesundheitsmanagements zu beteiligen.
• kennen passende Ansatzpunkte, bedarfsorientierte Angebote, Analyseinstrumente und Interventionen sowie Anreizsysteme für Organisationen und Mitarbeitende.
• können sich einen Überblick über die aktuelle nationale und internationale Entwicklungsstände, Forschung sowie fachliche Netzwerke verschaffen.
• übertragen die Themen anwendungsorientiert auf die Praxis.
• können die behandelten Themen kritisch reflektieren und diskutieren. |
| Sprache |
Deutsch |
| Anmeldung |
https://elearning.hsm-unilu.ch/course/view.php?id=610
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| Prüfung |
• Case-Study - Projektbericht (40%)
• Aktive Teilnahme im Kurs (10%)
• Projektpräsentation in Kleingruppen (50%) |
| Abschlussform / Credits |
case-study, Teilnahme, Präsentation / 6 Credits
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| Hinweise |
Lehr- und Lernformate:
Vorlesung, Fallstudien, Projektarbeit, Flipped Classroom, Übungen, Kleingruppenformate, Projektcoaching |
| Hörer-/innen |
Ja |
| Kontakt |
astrid.rimbach@unilu.ch |
| Material |
Literatur und Materialien werden zu Beginn des Semesters auf der Online-Lernplattform bekanntgegeben |